立益集團除依據中華民國證券交易法、公司法及其他主管機關相關規定外，在主管機關公司治理政策之指引下，建置有效的公司治理架構，以保障股東權益、尊重利害關係人、提升資訊透明度及強化與監督董事會職能，並秉持企業誠信經營守則，期望能透過有效的公司治理運作，來實踐企業永續經營責任與提昇公司經營績效。

薪酬委員會

為確保誠信經營之落實，立益紡織依「公開發行公司建立內部控制制度處理準則」設置稽核室，內部稽核單位直接隸屬董事會，負責公司管理制度及各項作業流程之稽核，建立有效之會計制度及內部控制制度，內部稽核人員並定期查核前項制度遵循情形。

內部稽核規程明訂內部稽核覆核公司作業程序的內部控制，並報告該等控制之設計及例行實務作業是否適當及其效果和效率；其範圍包涵公司所有作業及其子公司。

內部稽核依據董事會通過的稽核計畫執行，另視需要執行專案稽核或覆核。綜合上述一般性稽核及專案的執行提供管理階層內部控制功能運作狀況，並及時提供管理階層以便其了解已存在或潛在缺失的另外管道。

內部稽核覆核各單位所執行的自行檢查，包括檢查該作業是否執行並覆核文件以確保執行的品質，並綜合自行檢查結果，報告董事會。